EORサービス比較ランキング｜主要3社をプロが徹底比較

海外人材を現地法人なしで雇えるEOR(雇用主代行)は、Deel・Remote・Oysterをはじめ多くのサービスがあります。

料金はどこも近い価格帯のため、対応国・提供モデル・サポート体制といった軸で比べることが大切です。この記事では、主要EORサービスを当サイトの評価基準にもとづいて比較し、目的別におすすめを整理します。EORの基本はEORとは、費用はEORの費用相場をご覧ください。

結論:目的別のおすすめ

先に要点をまとめます。

• 対応国の広さと契約者管理の手厚さを重視するならDeel
• 自社実体のみでコンプライアンスの監査証跡を重視するならRemote
• 無料プランから試せる手軽さやB Corp認証を重視するならOyster

いずれも料金は手数料であり、給与・現地の法定費用は別にかかる点は共通です。

EORサービス比較表

主要EORサービスを、対応国・最低料金・提供モデル・成果地点などの観点で一覧にしました。料金はプラットフォーム手数料であり、給与・現地法定費用は含みません。

評価基準

当サイトは、以下の6項目100点で各サービスを評価しています。

• 対応国・カバレッジ
• コンプライアンス・信頼性
• 料金の分かりやすさ
• 日本語・サポート体制
• 機能・プラットフォーム
• 導入のしやすさ

アフィリエイトの報酬や提携の有無は、評価スコアに一切反映していません。

ランキングと各社の解説

Deel:対応国の広さと契約者管理の手厚さ

Deelは150カ国以上で利用でき、4万社以上が利用、200億ドルを超えるグローバル給与を処理しているとされる最大規模のサービスです。

EORの手数料は1名月額599ドルから(エンタープライズは899ドル)。契約者管理(1名月額49ドル)とEORを同じ基盤で扱えるため、契約者と正社員を混在して使う企業と相性が良いといえます。詳しくはDeelの詳細へ。

Remote:自社実体のみで監査証跡が明確

Remoteは第三者パートナーを使わず自社子会社のみで雇用する点が特徴で、コンプライアンスの監査証跡が明確になります。

手数料は年額契約で月額599ドル、初期費用・デポジットなし。為替レートを請求書で開示する点も、費用管理を重視する企業に向きます。詳しくはRemoteの詳細へ。

Oyster:無料プランとB Corp認証

OysterはB Corp認証を持つプラットフォームで、G2のSpring 2026で複数カテゴリのLeaderに選ばれています。

契約者2名まで無料のLiteプランがあり、試してから始めやすいのが特徴です。EORは120カ国以上に対応します。詳しくはOysterの詳細へ。

失敗しないEORの選び方

EORは料金が横並びのため、まず雇いたい国に対応しているかを確認し、次に以下の軸で絞るのが基本です。

• 自社実体型かパートナー型か
• 料金の透明性
• 日本語サポート

選び方の詳細はEORの選び方、契約前の確認は契約時の確認事項で解説しています。

料金・費用相場

EORの費用は手数料・給与・現地の法定費用の合計です。

手数料の相場は1名月額600ドル前後ですが、総額は雇う国の法定費用で大きく変わります。費用の全体像はEORの費用相場、内訳はEOR料金の内訳で確認できます。

よくある質問